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【导读】安徽人事考试网关于池州市质量技术监督局2011年度事业单位编制外聘用人员招聘公告

六、确定初选人员

根据报考人员的专业测试、面试合成总成绩,按招聘计划数1:1的比例,从高分到低分确定初选人员名单(若出现总成绩并列的情况,则以报考人员的面试成绩为依据,从高分到低分确定;因故出现人选缺额的,在同岗位应聘人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补),在市质监局门户网站公布。

七、体检和考核

初选人员的体检和考核由市质监局政治处和招聘单位负责组织实施。体检标准参照原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行,并达到聘用岗位所要求的身体条件,体检须在三等甲级综合性医院进行。对体检不符合要求的,根据缺额,按考试最终成绩从高分到低分依次递补。考核主要对应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况进行考察。

八、公示、聘用

对考核、体检合格者,由市质监局会同招聘单位确定拟聘人员,公示三天。经公示无异议后,由各招聘单位根据《安徽省质监系统事业单位编制外聘用人员管理办法》规定,负责办理编制外聘用手续。新聘用工作人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。在用工形式上采用人事代理或劳务派遣形式。

九、组织领导与监督

为加强对编制外聘用人员公开招聘工作的领导,市质监局成立全市质监系统编制外聘用人员招聘工作领导小组,市质监局政治处、纪检监察室与各招聘单位按照职责分工,各司其职、各负其责、相互配合,共同做好事业单位编制外聘用人员招聘工作。欢迎安徽人事考试网、社会各界对招考工作进行监督。

咨询电话:0566-2083818、2083819

监督电话:0566-2083820

附件:

1、《2011年池州市质监系统事业单位编制外聘用人员招聘岗位表》.doc

2、《2011年池州市质监系统事业单位公开招聘编制外聘用人员报名表》.doc
 

                       二〇一一年八月二十三日

安徽人事考试网

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