安徽公务员考试网:常识题型及解题方法
2012-03-08 10:37 安徽公务员考试网 作者:芜湖华图 来源:芜湖华图常识测验题一般采用单项选择题、多项选择题两种题型,以测试应考者的知识面、知识结构及运用知识分析解决问题的能力。
常识测验题的做题要求是:仔细阅读问题的主干部分和四个备选答案,根据常见事物间的关系作出判断,并从似乎合理的多个选项中选出最合适、最合理的答案。
常识测验题没有太多的解题技巧,主要靠平时的知识积累,靠平时的观察和思考。尽管如此,正如国家人事部主管公务员招考事务的一位官员所说,“虽然取消了《公共基础知识》考试,但作为国家公务员,‘公共基础知识’中的马克思主义哲学、邓小平理论、经济知识、法律知识、管理知识,甚至基本的历史、地理、国情国策、科技知识等,都是应知应会的最基本的东西,所谓的常识判断,肯定离不开这些”。此外,2002年的考题也证实了上述论断,除了科技常识题目取材较广外,其余题目都没有跑出上述范围,只是题目没那么死而已。正因为常识判断题目“万变不离其宗”,如果时间允许,考生最好温习一下有关知识,毕竟有了“死”的知识,才谈得上“活”的运用。另一方面,在考试中,仍有一些基本的方法可以运用。解答时需注意以下几点:
1.仔细审视题干,准确掌握题干的题意,选择答案要将选项与题干的题意联系起来思考。选择哪个选项要根据其是否符合题干的题意,而不是根据选项本身的含义是否正确,因为选项本身含义正确的不一定符合题干的题意,有的题有时还要求选出含义不正确的选项。
2.对照题干的题意,仔细审视各个选项,找出干扰项予以排除。干扰项具有一定的迷惑性、似真性,要防止受其诱导而错选。
3.多项选择题其符合题干的选项数目不确定(2~4个),多选、错选、漏选的可能性较大。
4.解题技巧
(1)排除法
排除法是常识考试中一个非常有效的方法,当面临一个问题不知从何处入手时,可以通过排除法,找出一定不相关的选项,达到“去伪存真”的目的。
(2)比较法
有些问题是很难在题干中准确判断出答案的,这时就可以从选项入手,比较选项的异同,从中找出该题的规律,从而找到解题的思路。
因此应仔细比较各个选项与题干的题意,从中挑选出符合题意的选项。
第二节常识样题
1.衡量生产力水平的客观尺度是()
A.劳动工具的状况
B.劳动者的素质
C.劳动对象的广度和深度
D.劳动产品的数量和质量
2.下列关于新文化运动的论述正确的是()
A.新文化运动是新的资产阶级民主主义的文化运动
B.新文化运动仍然是旧的资产阶级民主主义的文化运动
C.五四前的新文化运动是旧资产阶级民主主义的文化运动,五四以后的新文化运动是新的资产阶级民主主义的文化运动
D.新文化运动是一场资产阶级革命运动
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(责任编辑:芜湖_艾梦婷)