三、报名

(一)报名时间：2012年6月18日---2012年6月22日。

(二)报名地点：颍上县行政服务中心一楼(城北新区)。

(三)报名者应提交材料：毕业证(2012年应届毕业生需提供院校出具的详实证明及就业推荐表)、身份证、教师资格证原件及复印件、《颍上县2012年招聘教师资格审查表》(附件下载)。

(四)报名程序

1、资格审查。对报名者提交的材料进行审查;

2、考生交笔试费90元;

3、电子采像：报名者持本人毕业证、身份证现场电子采像;

4、提交报名材料：现场交报名所需材料，若不按要求提交者，责任自负)。

四、考试

考试分笔试和面试，笔试和面试均以100分计，笔试、面试成绩各占50%，即考试成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

(一)笔试

1、内容：相应专业知识70分，综合知识(教育学、心理学、教育法规等)30分;

2、时间、地点：以准考证为准。

3、领取准考证时间、地点：2012年7月3日—4日，县行政服务大厅一楼。

(二)面试

1、按笔试成绩1︰2确定人选，最后一名成绩并列者一同参加面试;

2、面试具体事宜，另行通知。

(三)各岗位报名数应在1︰3及以上，否则，相对削减或取消该岗位，每人限报一个岗位。

五、考核、体检

按考试成绩1︰1确定考核、体检对象。如考试成绩相同时，学历高者优先;同等学历毕业年限长者优先，再相同时一同纳入考核、体检。

对应聘人员的政治思想、道德行为、业务能力，应提交材料进行考核。体检标准参照《安徽省教师资格申请人员体检标准办法》执行，对不合格者取消拟聘资格，按考试成绩从高分到低分等额依次递补(只递补一次)。

六、相关政策与保障

聘用人员纳入我县正式教职工编制，享受公办教师的同等待遇。

七、招聘纪律

教师招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，严格按照《安徽省人事考试规则》和保密回避等规定规范操作，接受纪检监察部门和社会各界监督，对违反招聘纪律的工作人员，按有关规定严肃处理。

八、公示

招聘工作程序、结果在颍上教育信息网公示，接受监督。

监督电话：4412871(县监察局)

4410338(县人社局)

4432616(县教育局)

九、本公告由颍上县教师选招领导小组办公室负责解释。

附件：颍上县2012年招聘教师资格审查表.doc

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颍上县教师选招领导小组办公室

二0一二年五月三十一日

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