2014宣城郎溪县中小学教师面试公告

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    为公开、公平、公正的组织好我县公开招聘教师的专业测试工作，根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》，安徽省教育厅、安徽省人力资源和社会保障厅《关于做好2014年全省中小学新任教师公开招聘工作的通知》和宣城市教体局、人社局印发的《宣城市2014年中小学新任教师公开招聘工作实施方案》等有关规定，现就我县2014年新任教师公开招聘专业测试工作制定如下方案：

　　一、专业测试工作原则

　　2014年新任教师公开招聘专业测试工作在县纪检、监察等有关部门的指导监督下，由县人社局和教体局共同组织实施。专业测试工作严格按照有关规定的程序、方法和要求组织实施。坚持公开、公平、竞争、择优的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开。

　　二、专业测试对象的确定

　　按照笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘计划数确定进入专业测试人员，其中岗位招聘计划数5人及以下的按3：1比例确定，岗位招聘计划数5人以上的按2：1确定，最后一名如有多位报考人员成绩相同，则一并进入专业测试。

　　三、专业测试的时间、地点

　　测试时间：2014年8月1日上午7：00开始，时间一天。

　　测试地点：郎溪中学(新校区 )

　　四、专业测试考查指标

　　(一)教案考查：主要考查面试对象撰写的教案是否规范、完整、有特色;教学方法的运用、教学过程的设计是否得当;是否较好地反映教学目标和要求;是否注重学生能力的培养;是否恰当把握教学活动的重难点等。

　　(二)试讲考查：

　　1、实现教学目标的能力。包括教育教学目标的达成、贯彻课程标准等方面的要求。

　　2、掌握课程内容的能力。包括对教学内容的把握、教学重难点的处理、教学内容的组织、学生能力培养等方面的要求。

　　3、教学组织能力。包括教学方法的选择和运用、教学活动的组织、教学过程的安排与调控、师生互动及教学民主等方面的要求。

　　4、教学基本素养。包括教材内容的把握与处理、语言表达、仪表举止、板书、讲解技巧等方面的要求。

　　5、运用现代教育技术和教具的能力。包括现代教育技术辅助教学、教学演示、教具和学具的运用等方面的要求。

　　6、教学效果。包括学生对学习内容的理解与把握、学生参与的积极性与主动性、课堂气氛、学生个性发展等方面的要求。

　　五、专业测试程序

　　(一)专业测试考生的报到、抽签排序：参加专业测试的考生须持本人笔试准考证、专业测试通知书、身份证，提前半小时到指定地点报到(上午6：30)，接受工作人员的统一封闭管理，考生按抽签的办法确定参加专业测试的顺序(同一组中不同学科,由各学科考生代表抽签决定该学科顺序，然后由考生分别抽签决定专业测试顺序，序号顺延)，考生未进入准备室前不得离开候考室。

　　(二)根据考生抽取的专业测试顺序号由工作人员将考生引导至准备室。考生在准备室内独立完成教学设计的撰写(提供教学设计专用纸)。每人的教学设计(试讲稿)撰写时间为40分钟。40分钟后由工作人员引导至面试室。

　　(三)专业测试主要考察考生的教育教学能力，具体操作要求

　　如下：(1)撰写试讲稿。考生撰写试讲稿(报考者不允许带资料含教材)，撰写时间为40分钟。

　　(2)试讲。试讲时间不超过20分钟，到时叫停(试讲可以不脱稿，英语教师要用英语讲课，需要音乐播放器的自备播放器，不得把手机作为音乐播放器使用，音乐面试室提供电子琴，其他教学用具自备)。

　　(3)专业测试内容。报考者要善于灵活而科学地处理教材，根据学生实际或自己的教学体会，从所采用教材中由考官组确定选择一节课的教学内容。(采用教材附后)

　　(四)专业测试的方式：考场监督员核查考生身份后，由主考官主持，按照抽签的顺序进行试讲(无生上课)。

　　(五)专业测试成绩的评定。每考场设5-7名考官，每位考官按照评分标准独立评分，计算成绩时去掉一个最高分，一个最低分，其余考官的平均分为该考生专业测试最终得分，专业测试成绩总分为100分(教学设计15分、试讲85分)，保留两位小数，专业测试分数由主考官当场向考生公布。参加某一岗位专业测试入围人数或实到人数，少于或等于该招聘岗位计划数时，设定专业测试成绩70分为最低控制合格分数线，达到最低合格分数线及以上方可进入体检和考察。

　　六、纪律要求

　　(一)考生须携带笔试准考证、专业测试通知书、身份证，经工作人员核查后方可进入考点。证件不全者不得入内，且责任自负。

　　(二)考生应在规定的时间进入考点，迟到30分钟者取消其专业测试资格。

　　(三)考生不得携带任何通信器材、书籍(含教材、教学参考书)等进入考点。如有携带者须主动交工作人员统一管理，违者按作弊论处，取消其专业测试资格。

　　(四)进入考点后，考生要服从工作人员管理，自觉遵守考场的相关纪律要求。保持考场的肃静与秩序。

　　(五)专业测试考官及工作人员应认真履行职责，严格遵守专业测试工作纪律和有关保密规定，自觉接受县人社局、县纪检监察、县教育等部门及考生的监督，考官在专业测试工作中如有违反规定的行为，将及时予以撤换，出现违纪和弄虚作假的，将按有关规定给予当事人纪律处分，取消考生录用资格。

　　(六)每个考场均实行电子摄像监控。

　　监督举报电话：0563—7026267

　　教育系统面试教材.xls

　　郎溪县事业单位公开招聘领导组

 

　　2014年7月23日

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