2013安徽省农业委员会直属事业单位招聘人员专业测试及实施方案(2)
2013-06-09 11:18芜湖事业单位招聘网 来源:安徽人事考试网
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三、考察体检
根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,从高分到低分,按1:1比例确定参加考察、体检人员(如应聘人员最终成绩相同,以专业测试成绩得分高者优先)。
考察主要考核拟聘人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况,并提供客观、详实的组织考察材料。
对考察合格的人员由省农委统一组织在三级甲等综合性医院进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等规定执行。对考察、体检出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。考察、体检最终结果公示结束,不再递补。
四、签约聘用
对考察、体检合格者,由省农委党组研究确定拟聘人员,在省农委网站进行公示,公示期为一周。公示无异议后,按规定将有关材料报省人社厅核准办理有关手续。根据国家和省有关文件规定,新进人员实行聘用制,须与招聘单位签订聘用合同,并实行试用期,试用期包括在聘用合同期限内。
应聘人员如在2013年12月31日前仍未取得招聘岗位规定要求的学历、学位等证书,按规定取消其聘用资格。
五、组织领导与监督
招聘工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则,专业测试在省人社厅的指导监督下,由省农委人事处按安徽省人事考试规则和保密、回避等规定负责组织实施,省农委纪检监察室全程参与监督,并接受社会及有关部门的监督。
咨询电话:0551-62619956、0551-62666820
监督电话:0551-62666828
附件:2013年省农委直属事业单位公开招聘参加专业测试入围
人员名单
附件
2013年省农委直属事业单位公开招聘参加专业测试入围人员名单
单 位 | 岗位代码 | 招聘人数 | 专业 | 准考证号 | 姓名 | 统考笔试成绩 | 排名 | 备注 |
省动物疫病预防与控制中心 | 3001300 | 1 | 预防兽医学 | 30010106918 | 王 军 | 76 | 1 | |
30010106917 | 李 庄 | 73 | 2 | |||||
省畜牧技术推广总站 | 3001302 | 1 | 养殖 | 30010106923 | 陈 忠 | 87.5 | 1 | |
30010106920 | 金 明 | 86.5 | 2 | |||||
30010107004 | 付维维 | 85 | 3 | |||||
省兽药饲料监察所 | 3001303 | 1 |
分析化学、 药物分析 |
30010107013 | 储 妍 | 92.5 | 1 | |
30010107011 | 宋亚伟 | 89 | 2 | |||||
30010107014 | 田艳萍 | 88.5 | 3 |
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