2012安徽公务员笔试即将开始，一些考生在备战笔试的同时，也开始着手面试考试，芜湖华图公务员考试网根据安徽公务员考试网，为广大考生准备一些安徽公务员面试资料，希望对广大考生有所帮助，并开展安徽公务员面试培训，敬请广大考生及时关注芜湖华图官网！安徽公务员考试网祝愿广大考生能在安徽公务员考试中一举成“公”！

　　1. 面试，是考官通过与考生直接交谈或置考生于某种特定情境中观察，从而对考生的知识、能力、经验、气质和性格等基本素质进行测评的考试活动。
　　面试主要形式：
　　结构化面试
　　无领导小组讨论
　　情景模拟
　　公文筐测验
　　安徽省省考面试主要是以结构化面试为主。
　　结构化面试，也称标准化面试，是相对于传统的经验型面试而言的，是根据所制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与被试者进行语言交流，对被试者进行评价的标准化过程。
　　2.安徽省省考面试流程：

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