根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》，经县委县政府研究同意并报经阜阳市人力资源和社会保障局批准，我县2012年部分事业单位招聘工作人员78名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘的原则

　　(一)坚持面向社会、公开招聘;

　　(二)坚持民主、公开、竞争、择优。

　　二、招聘的人数、岗位及条件

　　计划招聘78名，其中：县食品药品检验所3名、县固定资产投资审计局5名、县人社局下属事业单位5名、县计划生育服务站1名、乡镇计生服务所计生服务人员32名、乡镇计生信息工作人员32名。具体招聘岗位见《太和县2012年事业单位招聘人员岗位计划表》(附件1)。

　　招聘公告在阜阳人事人才网(www.fyrc.cn)、太和县人民政府网(www.taihe.gov.cn)和太和人才网(www.thrc.gov.cn)上发布。考务及其他相关信息将陆续在太和人才网发布。

　　三、聘用待遇

　　1、县食品药品检验所、县固定资产投资审计局、县人社局下属事业单位及县计划生育服务站所招聘人员为全额财政拨款，统一纳入编制内管理，工资待遇按事业单位工资制度执行;2、乡镇计生服务人员和乡镇计生信息工作人员为编制外管理人员，不办理入编手续，由县人口计生委与拟聘人员签订聘用合同，首聘合同期限为三年，工资待遇参照事业单位工资制度执行，办理各项社会保险。

　　四、应聘人员资格条件

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵守宪法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、岗位所需的专业要求;

　　5、适应岗位要求的身体条件;

　　6、“年龄条件”中“30周岁以下”为“1982年1月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的以此类推)。

　　尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员，经人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪处分且在停考期内的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及其它不符合国家规定招聘条件的人员不得应聘。

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