2017中国政法大学教学科研岗位招聘89人公告

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　　中国政法大学2017年度教学科研岗位招聘启事

　　根据中国政法大学2017年度招聘计划，现面向社会公开招聘事业编制教学科研人员。具体事宜公布如下：

　　一、应聘基本条件

　　1.遵守国家法律、法规及相关规章制度。

　　2.身心健康，热爱教育事业，具有优良的教师职业素养。

　　3.国内应届毕业生的派遣证、毕业证、学位证均须为2017年取得;非北京市正式户口国内应届毕业生年龄要求为硕士研究生不超过27周岁(1990年1月1日及以后出生)、博士研究生不超过35周岁(1982年1月1日及以后出生)。

　　4.留学回国人员须获得教育部留学服务中心认可的学历学位、回国不超过2年且未经派遣。

　　5.博士后须2017年自海内外知名大学或科研机构出站。

　　6.京内调入人员须具有副教授以上职称，已取得较突出的教学科研成果，有较强的教学科研能力和团队合作精神;京外调入人员原则上须为博导，已取得突出的教学科研成果，为本专业领域学科带头人。

　　7.应聘人员的高等教育各阶段学历均须为全日制性质并取得相应学位，毕业院校均为海内外知名大学。

　　8.非本校教职工配偶、子女或其他近亲属。

　　二、招聘岗位及具体条件

　　见附件。

　　三、国内应届毕业生报名截止日期

　　2016年12月31日。　　
       四、招聘程序

　　1.应聘人员登录中国政法大学招聘网(hr.cupl.edu.cn/zhaopin)注册并选择所应聘的职位进行简历投递。

　　2.各用人单位组织简历筛选、面试、试讲等考察工作。

　　3.学校层面对应聘者进行考察、审批、体检及公示。

　　4.办理相关聘用手续。

　　五、相关待遇

　　聘用人员享受国家事业编制人员待遇。此外，学校为中青年教师建立了多元化的职业发展培养体系。为了加强对青年教师的培养，提升青年教师的科研创新能力，设立了“新入校青年教师科研启动资助计划”，为新入校教师提供2至3万元人民币的科研启动资金;教学科研人员入校工作2年后，教学科研业绩优良者可以参加“中国政法大学青年骨干教师出国研修项目”遴选，赴海外名校进行为期1年的研修;为培养造就新一批学科带头人和学术骨干，学校实施了“优秀中青年教师培养支持计划”，教学科研人员入校工作3年后，可以参加遴选，获得每人每周期20至30万人民币的资助资金。具体条件以学校相关规定为准。

　　六、联系方式

　　人事处：010-58909113

　　附件：中国政法大学2017年度教学科研岗位需求及招聘具体条件.xlsx

　　人事处

　　2016年10月26日

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